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招聘生产经理（荷兰独资，生产排气系统）(图)
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猎头职位名称: 生产经理（外商独资，生产排气系统） 工作经验: OEM和汽摩零部件修配市场的工作经验。 学历要求: 本科以上 公司性质: 外商独资，生产型企业。 公司业务: 消声器设计，制造，检测以及模具加工。 公司规模: 125名员工。 工作地点: 浙江省宁波。 公司概况：国外总部是专营机动车排气系统的生产商，致力于设计和研发各类机动车的消声排气系统。产品的销售网遍布全世界。公司经营范围还包括生产检测消声产品，进出口产品零部件，以及申请欧美的排放标准认证等等。宁波公司会继续总公司的生产经营策略，一方面负责产品的出口欧美，另一方面供应国内的机动车生产商。 职位描述: 直接向总经理，总裁(海外)汇报工作进程；监督所有的生产过程，确保生产部门高效及安全生产；接受海外总部的技能培训，继而培训员工以达到质量和安全目标；确保质量体系在生产现场的贯彻执行；及时有效和员工交流，激励员工的工作热情。 主要任务和职责: 1、明确职能与使命，了解关于生产的所有工艺流程，技能要求和培训重点。大部分时间可以和员工一起在厂房中进行生产操作和监督生产流程。 2、审核生产计划，确保客户订单的按时完成。对生产计划有效分解，准时下达。生产计划与销售计划相协调。准确进行产能分析。管理考核，材料采购和仓储工作要环环相扣。 3、能够深入分析生产管理，有效控制成本，降低滞销品和残次品的比例，为客户提供优质产品。 4、监控生产现场的衡量指标(生产效率，质量文件，安全和出勤)。 5、协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的各种问题。 6、积极组织新技术，新工艺和新理念的推广应用。积极倡导持续改进的理念，推进完成各项改进措施。 7、做好设备的监管和维护。 8.、实时有效得跟员工交流，激励员工的工作热情。 任职资格: 年龄: 30-45岁。 外形: 身体健康，气质良好，精力充沛，能承受工作压力和国内外出差。 个人能力:思维敏锐，具有优秀的人际交往和协调能力，开拓创新的能力，能够带领团队，较好的团队合作精神。 1、本科以上学历。 2、有相关OEM，消声器，金属加工的相关工作经验。 3、熟悉用于3D图纸制作的各种工程类计算机软件。 4、会英文者优先。 2008年6月初外商来宁波面试。有意者请将简历发到邮箱51joblt@163.com
| 标题 | 发布时间 | 工作地点 | 工作年限 | 职位要求 | 起订量 | 单价 |
| 人才招聘集团行政总监 | 2008-10-05 | 宁波 | 十年以上 | 5年以上集团同职经验，擅长党建工作、工会、外联及企业文化建设，较强文字、组织 | - | - |
| 招聘园林公司总经理(图) | 2008-10-05 | - | - | - | - | - |
| 招聘园林市政公司副总经理 | 2008-10-05 | 宁波北仑 | 十年以上 | 十年以上园林市政行业从业资历 | - | - |
| 招聘园林公司总经理(图) | 2008-10-05 | - | - | - | - | - |
| 人才招聘总经理（灯饰电器类）（急聘！）(图) | 2008-10-05 | 宁波鄞州 | 十年以上 | - | - | - |
| 招聘酒店人力资源经理 | 2008-10-05 | 宁波 | 不限 | 3年以上四星级酒店人力资源经理工作经历 | - | - |
| 人才招聘董事会秘书（3年以上上市公司职位经验） | 2008-10-05 | 浙江宁波 | 十年以上 | 3年以上大型上市公司董事会秘书经验，财务类或金融类专业。 | - | - |
| 人才招聘集团执行副总裁 | 2008-10-05 | 宁波 | 十年以上 | 8年以上大中型企业集团副总及以上职级经验，擅长项目收购、资本运作、资源整合 | - | - |
| 招聘高档品牌女装营销总监－猎头职位 | 2008-10-05 | 浙江宁波 | 十年以上 | 有成功的高档品牌女装营销运作的经验，知名品牌企业工作经历。 | - | - |
| 人才招聘产品总监（服装类） | 2008-10-05 | 浙江宁波 | 十年以上 | 有丰富的产品定位、服装设计经验。 | - | - |
